厚生労働省は、令和8年6月から介護保険サービスおよび障害福祉サービスの報酬改定を実施する方針を示している。今回の改定は、令和6年度の同時改定後も続く人材不足や物価高騰への対応を目的とした臨時的な見直しであり、令和9年度から開始される第10期介護保険事業計画および次期障害者支援計画の方向性を先取りする前倒し改定として位置付けられる。
具体的には、介護・障害分野における人材確保と定着を重視し、職員の処遇改善を促す報酬配分や加算制度の見直し、手続きの簡素化が検討されている。
また、第10期計画で重視される地域包括ケアシステムの深化や、障害者の地域生活支援の強化を見据え、重度化・多様化する支援ニーズに対応したサービス評価の見直しも論点となっている。特に地方や小規模事業所では人材確保が難しく、地域間格差の是正が重要な課題である。
今回の改定が、第10期計画の円滑なスタートに向けた基盤整備として、地域福祉の持続性確保につながるかが注目される。
参考
厚生労働省 第10期介護保険事業（支援）計画の作成準備について
厚生労働省 令和9年度に向けた障害福祉計画及び障害児福祉計画に係る基本指針の見直し
